图书介绍
全国高等学校心理学系列教材 管理心理学【2025|PDF|Epub|mobi|kindle电子书版本百度云盘下载】

- 乐国安总主编;李磊编著 著
- 出版社: 天津:南开大学出版社
- ISBN:9787310037988
- 出版时间:2011
- 标注页数:309页
- 文件大小:91MB
- 文件页数:320页
- 主题词:管理心理学-高等学校-教材
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图书目录
第一章 管理心理学1
第一节 管理心理学的学科发展1
第二节 管理的组织情境8
第三节 管理心理学的人性假设11
第二章 认知与归因28
第一节 知觉概述28
第二节 社会知觉39
第三节 归因46
第三章 人格与管理54
第一节 人格的概述54
第二节 人格理论59
第三节 人格与管理65
第四节 能力与管理69
第五节 工作分析75
第四章 工作动机84
第一节 动机概念84
第二节 动机过程88
第三节 挫折95
第四节 冲突102
第五章 应激与倦怠111
第一节 应激概述111
第二节 积极应激与应激管理119
第三节 职业倦怠127
第六章 激励过程136
第一节 激励与激励过程136
第二节 激励理论140
第三节 激励理论的应用159
第七章 群体心理169
第一节 群体概述169
第二节 群体的维持175
第三节 群体行为182
第八章 组织文化190
第一节 组织和组织文化概述190
第二节 组织文化的类型198
第三节 组织文化的功能203
第四节 组织文化的形成与维护206
第九章 沟通与决策217
第一节 沟通217
第二节 人际沟通224
第三节 决策235
第十章 员工关系管理243
第一节 员工关系管理概述243
第二节 员工关系管理的影响因素250
第三节 心理契约254
第十一章 工作满意度与积极心理263
第一节 态度263
第二节 工作满意度266
第三节 积极心理学270
第四节 心理资本278
第十二章 有效的领导过程284
第一节 领导284
第二节 基本的领导模式291
第三节 领导风格理论303
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